L’OSE a été retenue par la Ville de Paris comme acteur indispensable dans le champ de la protection de l’enfance afin d’ouvrir, sur le secteur de Paris et région parisienne (EST), une nouvelle structure (MECS) spécialisée dans l’accueil et l’accompagnement de fratries.
La nouvelle MECS Willy FOGEL accueillera 18 enfants sur deux unités de vie et un troisième espace sera dédié au travail avec les familles. Son ouverture est prévue pour le dernier trimestre 2024.
Chef de Service (H/F)
CDI – Temps plein
Lieu de travail : Paris 18 et région Parisienne
Rémunération selon la CCNT 66
Cadre + Astreintes
Missions
Dans le cadre de ce projet d’accompagnement fort innovant vous aurez un rôle essentiel :
- En amont de l’ouverture vous participerez à la préfiguration, à la mise en œuvre des organisations, aux recrutements du personnel éducatif (14 ETP) et à l’élaboration des outils et des documents réglementaires, tout cela en collaboration avec le Directeur-adjoint et le Directeur.
- Dès l’ouverture, vous serez le cadre de proximité sur les maisons d’enfants, auprès des équipes et des enfants accueillis. Sous la responsabilité du Directeur et du Directeur-adjoint, vous serez le garant de l’organisation des prises en charge et du suivi des projets personnalisés. Vous ferez vivre la dynamique institutionnelle des unités de vie et participerez au développement du partenariat. Vous mobiliserez et accompagnerez les équipes dans la mise en œuvre des outils de la loi de 2002 et des process qui y sont associés. Vous travaillerez le contenu des rapports avec les éducateurs. Vous participerez aux différents instances internes et externes concernant les enfants accueillis, l’organisation et la clinique institutionnelles et la vie associative.
Vous devez avoir une expertise dans le management de proximité et devrez être force de proposition.
Vous devez avoir de l’expérience dans la protection de l’enfance et adhérer à l’approche clinique institutionnelle dans ce domaine et le modèle managériale qui en découle.
Profil
- Titulaire d’un diplôme de niveau VI au minimum
- Dynamique, fédérateur(rice), à l’écoute, organisé(e), rigoureux(se), créatif(ve), polyvalent(e), méthodique, fort(e) de proposition et autonome.
Vous avez :
Un sens de l’analyse, des capacités relationnelles et aussi d’adaptation, des capacités rédactionnelles, une facilité à la communication ainsi qu’une appétence pour l’amélioration continue de la qualité de la prise en charge des enfants sans omettre le partage des connaissances et des savoirs.
Une connaissance des organisations sociales et médico-sociales et de la clinique est indispensable
Vous appréciez :
Travailler en équipe, animer et coordonner des espaces de réflexion, accompagner les professionnels.
Tous ces atouts vous permettront de participer, avec le Directeur (déjà en poste) et le Directeur(trice)-adjoint(e), à la mise en œuvre et au déploiement d’un projet de qualité au bénéfice des enfants qui nous seront confiés et de leurs familles.
Candidatures
Adresser lettre de motivation et CV à Mr Belfer- Directeur par mail n.belfer@ose-france.org en précisant dans l’objet du mail : candidature interne Chef de Service MECS Willy FOGEL